スターダストプロモーション｜制作1部、制作2部、制作3部の違いは？

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2024.08.01

スターダストプロモーションの制作1部、制作2部、制作3部の違いは？

スターダストプロモーション（スタダ）は数多くのタレントを擁する大手芸能事務所ですが、制作1部、制作2部、制作3部にはどんな違いがあるんでしょうか？

結論から言うと、スターダストプロモーションの制作1部、制作2部、制作3部の違いは、明確な基準は公表されておらず、明確な分類はないと言えます。

各制作部のトップのカラーや方針によって、所属タレントが振り分けられるようです。

つまり、制作部のトップがバラエティ好きか、俳優・女優志向か、タレント志向か、といった違いによって、所属タレントの構成が変わってくる可能性があります。

ただし、一部の報道や噂では、以下のような傾向が見られるという指摘もあります。

制作1部: 主に主演・助演クラスの俳優・女優、トップモデルが所属しているという見方があります。例として、常盤貴子、中谷美紀、松雪泰子、竹内結子、梨花、山田孝之などの名前が挙げられています。また、新人開発にも力を入れており、モデルオーディションを開催し、ドラマ、映画、CM、雑誌などで活躍する新人を輩出しています。
制作2部: 山口もえや野々村真など、タレント活動を行う所属者も含まれているようです。
制作3部: 柴咲コウ、沢尻エリカ、関めぐみ、北川景子、本仮屋ユイカ、日南響子、ももいろクローバーZなど、幅広いジャンルのタレントが所属しているという見方があります。特に、新人採用に積極的な制作3部は、独自の新人発掘オーディションを行っています。

しかし、これらの情報はあくまでも噂や推測の域を出ず、公式に確認されたものではありません。

スターダストプロモーションは、所属タレント数が1000人を超える大規模な事務所であるため、マネジメントの効率化のために部署を分けて競争させているという見方が有力です。各制作部は独立した会社のように、それぞれ独自のカラーや方針を持って運営されていると考えられます。

したがって、スターダストプロモーションの制作1部、制作2部、制作3部の明確な違いは、公表されていないため、断定することはできません。

スターダストプロモーション｜制作1部、制作2部、制作3部に入るには？

スターダストプロモーションに入るには、主に公開オーディションに応募する方法があります。

スターダストプロモーションは常に新人オーディションを実施しており、応募方法は履歴書と写真2枚（上半身と全身）を郵送するだけです。応募資格はモデル・女優・俳優、歌手・アイドルユニット・ダンスボーカルユニットなど、志望ジャンルは問われません。

応募書類は、一般的な履歴書ではなく、オーディション応募用紙を使うことが推奨されています。オーディション応募用紙には、以下の3点を具体的に書くことが重要です。

スターダストプロモーションは個性的なタレントが多いという特徴があります。そのため、応募書類の写真は、化粧や洋服が派手すぎない、ナチュラルな自分を表現したものである方が良いでしょう。また、透明感のある人、映画に出たい人、雑誌モデルになりたい人、バラエティに出たい人に向いているとされています。

スターダストプロモーションは、オーディションサイト「Deview」や雑誌とコラボしたオーディションも頻繁に開催しています。スターダストプロモーションの公式ウェブサイトや新人開発部のツイッターアカウントをチェックして、最新情報をこまめに確認することが重要です。

唯月ふうかさんの例は、スターダストの育成戦略の一端を垣間見ることができます。

スターダストプロモーションの制作部門は、単にタレントを管理するだけでなく、それぞれの部門が独自のカラーを持ち、多様な才能を持ったタレントを育成・マネジメントしています。

部門ごとの特徴

部門分けの理由

■制作部門の振り分け基準

制作部門への振り分けは、以下の要素を総合的に判断して行われると考えられます。